Ведущий менеджер по персоналу / HR-generalist
В архиве с 12 февраля 2020
от 70 000 до 80 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Преображенская площадь, Сокольники, Электрозаводская, Стромынский переулок, 7/23
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Славянский бульвар и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Осуществлять полный цикл подбора сотрудников: снятие требований, описание вакансий, работа с job-бордами, проведение собеседований. Онбординг. Работать с базой знаний...
Аналогичный опыт работы от 3х лет. Успешный опыт подбора персонала любого уровня, опыт подбора IT-специалистов. Опыт выстраивания HR...
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и реализация стратегии по управлению персоналом. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Формирование и контроль бюджета. Участие в подборе...
Опыт работы на релевантной позиции от 3-х лет. Уверенные знания ТК РФ и кадрового делопроизводства. Коммуникабельность, ориентированность на результат...
Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала. Регулярная работа с персоналом, консультирование сотрудников по кадровым вопросам. Проведение велком-тренингов для новых сотрудников и сопровождение их...
Пожелания к кандидату: Опыт работы с аналогичным функционалом не менее 3-х лет. Знание современных технологий процесса подбора персонала и...
Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала. Создание внешнего и внутреннего кадрового резерва. Адаптация новых сотрудников. HR brand. Развитие персонала. Обучение, аттестация, тренинги.
Высшее образование. Опыт работы компаниях с высоким уровнем клиентского сервиса. Соответствие ценностям компании (эмпатия, надёжность, развитие).
Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Подготовка данных для расчета заработной платы. - Полный цикл подбора персонала. - Сопровождение выхода сотрудника на работу и адаптация. - Планирование бюджета расходов...
Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности не менее 3-6 лет. Знание трудового и налогового законодательства. Ответственность, исполнительность, аналитические...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Рекрутмент - полный цикл. Закрытие актуальных для компании позиций. Мониторинг ресурсов, использование современных тенденций подбора. Помощь в адаптации новым сотрудникам.
Ответственность. Внимательность. Стрессоустойчивость.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Преображенская площадь, Сокольники, Электрозаводская, Стромынский переулок, 7/23